搜題
問題詳情
下列有關《公務員法》的內容敘述錯誤的是：
A.調整公務員職務、級別、工資以及公務員獎勵、培訓、辭退的依據是年終考核的結果
B.公務員違紀的，應當由監察機關決定對公務員違紀的情況進行調查，并將調查認定的事實及擬給予處分的依據告知公務員本人
C.公務員在年度考核中，連貫兩年被確定為不稱職的應該予以辭退
D.機關根據公務員工作職責的要求和提高公務員素質的需要，對公務員進行業務素質培訓
相關熱點： 公務員 工作職責
未搜索到的試題可在搜索頁快速提交，您可在會員中心"提交的題"快速查看答案。
收藏該題
查看答案
搜題
相關問題推薦
下列關于我國公務員的論述錯誤的是（）。
A．公務員就是我國行政機關的所有工作人員
B．公務員包括行政機關、司法機關中執行國家公務的人員
C．公務員分為政務類公務員和業務類公務員
D．公務員分為各級人民政府組成人員和一般公務員
公務員辭去領導職務的直接結果是()
A.公務員職務的變更
B.喪失公務員的身份
C.解除公務員與機關的一切職務關系
D.不再擁有《公務員法》規定的公務員的權利，不再履行《公務員法》規定的公務員的義務
公務員主管部門在綜合管理公務員事務方面的職能有:（）。
a.
監督公務員管理法律法規的實施
b.
組織公務員法律,法規的制定和實施工作
c.
研究制定公務員管理規范
d.
對同級各機關公務員管理工作和下級公務員主管部門進行指導
a.
監督公務員管理法律法規的實施
b.
組織公務員法律,法規的制定和實施工作
c.
研究制定公務員管理規范
d.
對同級各機關公務員管理工作和下級公務員主管部門進行指導
公務員獎勵的對象
A.僅僅是公務員個人B.僅僅是公務員集體C.既可以是公務員個人，也可以是公務員集體D.既不是公務員個人，也不是公務員集體，而是機關
A.僅僅是公務員個人B.僅僅是公務員集體C.既可以是公務員個人，也可以是公務員集體D.既不是公務員個人，也不是公務員集體，而是機關
行政機關的公務員按照職位的不同，可以分為（）。A:領導職務公務員和非領導職務公務員
B:特別職公務員和一般職公務員
C:政務類公務員和業務類公務員
D:各級人民政府的組成人員和各級人民政府組成人員以外的公務員
B:特別職公務員和一般職公務員
C:政務類公務員和業務類公務員
D:各級人民政府的組成人員和各級人民政府組成人員以外的公務員